三星电子冻结员工2015年工资：受手机业务拖累

　　搜狐IT文/宿艺

　　三星电子2月26日宣布，将“冻结”2015年所有在韩员工的工资。上次三星电子冻结员工工资发生在2009年，当时三星遭遇了国际金融风暴。

　　据韩国《先驱者》之前报道，三星集团“冻结”旗下子公司全部高管2015年1月的工资，此举是三星提升集团业务的一部分。所谓“冻结”并非不发工资，而是基本工资在2015年全年内都将固定，不能有上调加薪。

　　随着三星业绩预期下滑，三星此次将“冻结”工资的方式扩大至所有在韩员工。

　　在今年1月三星电子发布的2014年第四季度财报中，第四季度利润为5.3万亿韩元(约合48.8亿美元)，利润同比下降36%。

　　其中三星移动业务衰退拖累了三星电子的整体财务表现，其第四季度利润仅为1.96万亿韩元，低于2013年同期的5.47万亿韩元，同比下降64%。三星移动部门贡献的利润也从2013年的70%下降到2014年的58%。

　　三星在声明中称：“2015年由于欧元区经济放慢和新兴国家面临金融风险，全球商业环境的不确定性可能进一步加剧。”中国廉价手机竞争对手和苹果的增长，是三星遇到困难的主要原因。

　　三星投资关系主席Robert Yi早前表示：“继2014年进行股票回购和上调40%支出后，三星可能在2015年进行裁员。”

　　三星预计将于在3月1日举行的MWC 2015年推出Galaxy S6和Galaxy S6 Edge，其中Galaxy S6 Edge将在左右两侧同时配备侧屏，被认为是三星在高端手机市场寻求产品差异化的重要举措。不过从其之前推出的Galaxy Note Edge市场表现来看，似乎并不能挽救三星手机在高端市场的表现。

关键词：三星,员工工资,冻结